2024/04/05
Vào tháng 2 năm 2024, Diễn đàn ANA Future Promise*1 lần thứ hai được tổ chức, với sự tham gia của khoảng 100 nhân viên thuộc Tập đoàn ANA, cả tại chỗ và trực tuyến.
Cô Eri Hirayama (Giám đốc Phát triển bền vững Quốc gia, IKEA Japan K.K.) là diễn giả của diễn đàn lần này.
Cô Hirayama gia nhập IKEA Japan K.K. trong vai trò nhân viên cấp trung và sau khi làm việc trong lĩnh vực quản lý tiếp thị và là trợ lý giám đốc bán lẻ, hiện nay cô đang phụ trách thúc đẩy phát triển bền vững.
Trong sự kiện lần này, chủ đề của cuộc trò chuyện là “Hãy cùng nhau suy nghĩ về cuộc sống bền vững” dựa trên chiến lược phát triển bền vững của IKEA “Lợi ích tích cực cho nhân loại và hành tinh” (People và Planet Positive) và kết quả từ nhận thức của chính người tiêu dùng.
IKEA là công ty cung cấp đồ nội thất gia đình với 471 cửa hàng tại 63 quốc gia (tính đến tháng 1 năm 2024).
Có nguồn gốc từ năm 1943 tại khu vực Småland miền nam Thụy Điển, năm ngoái, công ty vừa kỷ niệm 80 năm thành lập.
Vào thời điểm đó, đất đai ở Småland không nhiều và nguồn tài nguyên thì khan hiếm, vì vậy, việc quan tâm đến nguồn lực hạn chế và hợp tác với những người xung quanh là điều bình thường.
Dựa trên DNA này, từ phát triển sản phẩm đến sản xuất, bán hàng và giao hàng, công ty hướng đến hoạt động thân thiện với cả trái đất và con người, đồng thời cũng nỗ lực về chi phí để mang lại cuộc sống bền vững cho nhiều khách hàng nhất có thể.
Chiến lược bền vững của IKEA bao gồm ba trụ cột sau.
Trong buổi này, cô tập trung vào 1. và 2.
Những điểm chính của IKEA tập trung vào việc xây dựng một xã hội tái chế là giảm khí thải CO2, lãng phí tài nguyên và lãng phí thực phẩm.
Một số sáng kiến cụ thể được liệt kê dưới đây.
Ngoài ra, các sản phẩm thường được chứng nhận FSC*2 và Rainforest Alliance*3 và IKEA cam kết sử dụng nguyên liệu thô có ảnh hưởng thấp đến môi trường.
Những mục tiêu này theo nhiều cách giống với mục tiêu trung và dài hạn mà Tập đoàn ANA đề ra, và chúng ta được gợi ý để giải quyết vấn đề bằng cách so sánh chúng với các giải pháp và tiến bộ của riêng chúng ta.
Sau bài phát biểu, phần nghỉ giải lao uống cà phê tiếng kiểu Thụy Điển “Fika” đã được tổ chức.
Mỗi ngày, trong giờ việc, IKEA có Fika để thúc đẩy trao đổi thông tin và động não trong khi vẫn thư giãn tâm trí bằng cà phê và đồ ngọt.
Trong diễn đàn này, bầu không khí là nơi mọi người có thể tự do thể hiện ý kiến của mình bằng cách áp dụng Fika và một cuộc trao đổi quan điểm sôi nổi đã diễn ra. Những người cùng chung mục tiêu nhận thức một xã hội bền vững có thời gian rất ý nghĩa hướng tới một tương lai tươi sáng hơn.
Nhân viên của Tập đoàn ANA tham gia diễn đàn đã nhận xét như sau.
Cô Hirayama cho biết: “Chúng tôi là những kẻ lạc quan cứng đầu”.
Đối mặt với các vấn đề môi trường và biến đổi khí hậu không phải là một nhiệm vụ dễ dàng, nhưng mỗi người tại IKEA nói rằng điều quan trọng là luôn giữ được thái độ tích cực.
Tại diễn đàn này, chúng ta đã khẳng định lại mục tiêu của Tập đoàn ANA và đồng thời, chúng tôi đã học được tầm quan trọng của hành động nhỏ từ mỗi người trong chúng ta.
Tập đoàn ANA sẽ tiếp tục thúc đẩy tích cực sáng kiến ANA Future Promise.